近来还好么?
我是秦陌然。
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/壹/
如果你在上班,就避免不了和各种领导打交道。
你是否遇到过这样的情况:
在单位遇到比你高几个级别的领导或者总经理,你会在纠结到底该怎么和他打招呼?
尤其是在电梯中偶遇的时候,如果只有2个人,那更有点尴尬,好不容易电梯停到了1楼,终于松了一口气。
那么究竟如何和比你高好几个职等的领导打交道呢?
其实可能每天他遇到的下属有很多,员工那么多,也不可能清晰的记得每个员工的脸。
此刻你也不用谨小慎微,因为越是那样,他可能会觉得你唯唯诺诺,没啥胆识之类的印象。
这个时候你只需要礼貌大方地的打个招呼即可,这是一个基本的礼貌,多余的不必多想。
如果有机会和这种级别的领导一块出差,当他问你对某些业务的看法时,千万别慌张,大方地展现出的自信和对这些业务的看法。
不用太过于担心表达的是否深刻,重要是你展现了胆识和态度。
/贰/
工作中也会经常和一些职位并不太高的领导打交道,由于是比较基层的管理者,可能更需要下属认可和听话,更想让别人把他当回事。
和这样的领导打交道,记得凡事多汇报,多听取他的意见,让他感受到那份优越感。
/叁/
按性别分,还有女领导和男领导。
先说说男领导,一般男领导的思维是比较线性的,汇报工作的时候,尽量理性描述现实加定量思维。
比如你在汇报一项工作,谈到工作中的困难点时,
较合适的说法:
可以说目前某项目有2人,需要承担市场、开发、销售和财务报账等多项工作内容,还需调配含技术人员、后勤人员,司机各1人到这个项目上。
不太合适的说法:
项目活多,忙不过来,需要很多人手。
因为这种说法概念比较模糊,领导也不清楚目前项目的现状和你具体的需求是什么。
这样的沟通就没什么效果。
/肆/
妇女能顶半边天,职场中女领导也不少。
女领导也分比较基层和位高权重的总经理,总裁一类的。
如果你是她们的下属做到这几点很重要。
1、如果是比较基层的女领导。
可以谈些生活,情感类的,比较感性一点的话题,通过交谈,也会你会发现她很像你的大姐姐,尤其是相处多年的领导。
2、如果是总裁,总经理。
一般这样的女性相对强势,尽量避免说些生活中一些细枝末节的琐事。
按照领导的指示,很麻利、高效完成她布置的工作,当好一个出色的秘书。
/伍/
以上是实践中总结的一些职场小技巧。
因为社会分工的不同,才有了公司中的职级划分,而人格没有高低之分。
另外,还要结合自己平时的说话习惯、风格及公司环境,去仔细琢磨下,切勿生搬硬套,弄巧成拙。
学习的作用在于培养人生应对各种境遇的能力。
恰当的沟通方式会让你在工作和生活中成为一个更受欢迎的人,也会更让自己开心,顺心。
我是秦陌然,定期和你分享更多职场达人技巧和人际沟通中的说话技巧。
感谢你的阅读和关注!
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