机关干部要着力强化“五种意识”在服务人民的具体工作中修炼党性
政府机关干部是负责管理一方经济社会秩序、维护和执行国家法律法规、把党和国家“服务人民”根本要求落实到具体工作中的公务员。要履行好肩负的神圣职责,既需要博学多识,有较高的理论水平和思维层次,能够给领导出谋划策;又要有很强的政策水平和实际工作能力,善于把党的大政方针、领导的决策意图,在懂法、用法的基础上有效地贯彻执行下去。简单讲,就是既能当好“参谋长”,又要干得“工作队”。要练就这番本领,必须从强化“五种意识”着手,在A新时代中国特色社会主义思想建设的工作实践中不断加以修炼,真正成为一名称职的、具有长远发展潜力的人民公仆。
一、强化服务意识,工作方向不能偏
机关直接的、经常的、大量的工作表现在为领导工作服务,归根到底是为党的建设、社会发展和人民群众服务,履行好服务职能,有三点需要重点把握。
一是要牢记宗旨。要把全心全意为人民服务的思想确立起来,把“以人民为中心”的观念确立起来。考虑问题、处理工作、解决矛盾都要以群众满意不满意、赞成不赞成、答应不答应为基本出发点,以广大老百姓的呼声为第一信号。要力戒工作中的形式主义和官僚主义,让群众确实能看到我们所做的工作不是“花拳绣腿”,更不是“脱口秀”。
二是要坚持身入。从某种程度上讲,机关干部能不能深入一线是思想境界和工作责任心的外在表现。有位在机关工作多年的老同志深有感触地说:“讲机关这个能力强,那个水平高,我看基层社区工作者的觉悟最高。她们的工作条件没有机关干部舒适,她们的薪酬没有公务员高,但是她们却多年如一日把青春奉献在服务群众的最前沿,尤其是在这两年的防疫工作上,她们更是付出了比别人更多时间和汗水,真正是不计得失的无名英雄。而我们有的机关干部官升得慢了点,待遇低了点,就怨天尤人,就拍桌子骂娘,实在不应该。”这样的感受是这位老同志身入后的真情实感,也是当前比较普遍的一种状况,需要引起所有机关干部的重视。
三是要注重行动。就是不能把“服务”当口号喊,而是要有扎扎实实的举措和行动。每个机关部门,每位机关的同志都应从自身做起,从当下做起,把为基层服务、为群众服务作为自己必须履行好的职责,努力做到多给一点,少要一点,多一点具体指导,少一点一般号召。属于基层的权力,机关不要收回,属于基层的物资经费,机关不要截流;给任务同时给条件,不要让基层搞“无米之炊”,对重要工作,不能部署了事,要跟踪问效,及时靠上去帮助解决落实中出现的问题。重要的试点先行,机关要靠上去指导。
二、强化精品意识,工作标准不能降
机关干部要想在工作中出精品、创一流,关键要把握好三条:
一是起点要高。机关干部尽管分工有所不同,但都是领导整体的构成要素。无论哪一个部门,都要主动地站在主管领导的角度思考问题,注重宏观分析,宏观决策和宏观指导。在一般情况下,机关干部要提高一至两级想问题,尽可能的与领导同志的思考同向、同步,而不能仅仅局限于听招呼、守规矩,领导让干啥就干啥的“木偶”位置。
二是创意要新。精品本身就包含着创造性。在新形势下机关干部在创新方面,要努力做到立足于本职岗位,立足于实际运用、立足于完成任务。紧紧围绕党的大政方针、上级决策部署、领导工作意图的贯彻落实,围绕本级本部门的长远性、基础性、根本性工作的有效开展,围绕新形势下出现的新情况、新矛盾、新问题想办法出新招。
三是雕琢要细。精品不仅在于它的独创,而且在于它的完美。要完美就要“磨”,“磨”的过程实质就是集思广益、由浅入深、反复精炼的过程。机关工作中大量生产的不可能都是精品,而精品与非精品的定格,有时就在于一夜之功。对于机关干部来讲,每一个工作产品出手前都要严格把关。对领导交办的每件事,都要认真负责,一抓到底。对自己分管的每项工作,都要精心策划,三
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