因公出国管理规定，出国管理规定？

投稿用户 • 2023年10月6日 am11:01 • 精品范文 • 阅读 105

《党政机关厉行节约反对浪费条例》

第三章国内差旅和因公临时出境

为了满足工作需要，有时候需要进行国内差旅或者因公临时出境。在进行这些活动之前，需要提前做好相关准备工作。

对于国内差旅，需要提前了解目的地的交通、住宿、饮食等情况，并制定详细的行程计划。同时，需要注意安全问题，遵守交通规则，保管好个人财物。

对于因公临时出境，需要提前了解目的地的文化、法律法规等情况，并办理好相关手续，如签证、保险等。同时，需要注意安全问题，遵守当地法律法规，保管好个人财物。

在进行国内差旅和因公临时出境时，需要遵守公司相关规定，如费用报销、行程安排等。同时，需要保持良好的形象，代表公司的形象和声誉。

党政机关应当建立完善的国内差旅审批制度，严格控制差旅人数和天数，杜绝无明确公务目的的差旅活动，防止以公务差旅为名变相旅游，禁止无实质内容的异地部门间学习交流和考察调研。

国内出差人员应当严格遵守规定，包括乘坐交通工具、住宿和用餐等方面。这些费用应由所在单位承担。

接待单位应当协助安排差旅人员的住宿和就餐，差旅人员需要按照标准缴纳住宿费和餐费。在公务活动期间，差旅人员不得向接待单位提出超出正常公务活动范围的要求，也不得接受礼金、礼品或土特产等任何形式的回报。

为了合理安排因公临时出国计划，控制出访数量和规模，必须遵守以下规定：不得安排没有实质内容的一般性出访，也不得安排考察性出访。此外，不得集中安排赴热门国家和地区出访，也不得以各种名义变相公款出国旅游。必须严格执行因公临时出国限量管理规定，不得将出国作为个人待遇或轮流出国的安排。同时，还要严格控制跨地区、跨部门团组的数量。

有关部门应该加强对出国培训的总体规划和监督管理，以严格控制出国培训的规模。此外，应该科学地设置培训项目，选择最优秀的人员进行培训，以提高出国培训的质量和实效。

外事管理部门应当加强对因公临时出境的审批管理，对不符合规定或不适合出境的团组进行调整或取消。

为了加强对因公临时出国经费的控制，我们将严格执行经费先行审核制度。任何没有出国经费预算安排的申请都将不予批准。如果确有特殊需要，申请人必须按照规定程序报批。同时，我们将严禁违反规定使用出国经费预算以外的资金作为出国经费，并且禁止向所属单位、企业、我国驻外机构等摊派或转嫁出国费用。

出境旅游团队应当按照规定的标准安排交通工具和食宿，不得违反规定乘坐包机，不得乘坐私人、企业和外国航空公司包机，不得安排超标准住房和用车，不得擅自增加旅游目的地或者地区，不得擅自绕道旅行，不得擅自延长在国外停留时间。

在境外期间，禁止使用公款互赠礼品或纪念品给我国驻外机构和其他中资机构、企业，也不得使用公款相互宴请。

为了满足工作需要，必须严格制定出境计划，并加强对因公出境的审批和管理。不得安排没有实质内容的出境考察，也不得组织没有实际意义的调研、会议、培训等活动。

必须严格遵守因公出差的财务制度，包括预算、支出、使用和核算等方面。在出差期间，不得接受超出规定标准的接待和高消费娱乐，也不能接受礼金、贵重礼品、有价证券或支付凭证等形式的回报。

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