公司2021年第四季度思维政治及宣传文化工作要点

投稿用户 • 2023年9月3日 am10:42 • 精品范文 • 阅读 73

　　　　2021年第四季度公司思维政治及宣传文化工作主要任务是：坚强以集团公司党委党的建设工作一系列指示要求为依据，以国资国企改革与国企党的建设两次《意见》为遵循，以党史学习教育与干部能力提高年为载体，以抓好A总书记在建党100周年庆祝大会上的重要致辞精神及在中央党校中年轻人干部轮训班上重要致辞精神的学习宣贯为着重，切实抓好党的政治建设、思维政治、意识形态、宣传文化及信访工作落实，充分发挥把方向、管大局、促落实的政治核心作用。
　　　　一、紧跟时代，创新方法，大力强化学习型党组织建设
　　　　充分调动党员干部参加学习的热情，持续强化创新理论武装，在全公司形成善于学习、勤于思考、刻苦钻研、拼搏实干的良好风气，使党员干部牢固确立”全员学习、终身学习”的理念，形成”学习工作化、工作学习化”的格局，奋力建设一支高素质、有能力的学习研究型党员干部队伍。着重抓好以下工作落实：
　　　　1.“四次同步”制度落实严格，党的基层组织与生产行政组织同步建立，党务干部与生产行政干部同步配备，党的建设工作制度与生产管理制度同步制定，党的建设工作与生产经营工作同步考核。
　　　　2.党支部政治核心作用明显，坚强支部建在工程上，党旗飘在工地上的有效做法，实现党的组织全覆盖，将党的建设工作深度融入工程生产经营，实现党的工作全覆盖。
　　　　3.“三会一课”开展有序正规，以”三会一课”为基本制度，以支部为基本单位，推动”两学一做”学习教育向工程延伸，在基层落地起效。
　　　　4.仔细落实集团下发的《中心小组学习制度》，创新学习方法，落实学习内容，开展调查研究，推进学用转化，增进工作落实，每年组织中心小组学习不少于12个。党员自主学习活动扎实有效，每名党员干部每年精读政治理论及有关专业书目不少于5本。
　　　　5.党员党性觉悟与综合素质明确提升，在大项任务中发挥模范表率作用，自觉缴纳党费，自觉履行党员义务。
　　　　6.推进工作有序开展，党组织的创立力、凝聚力与战斗力不断增强，工作作风、办事效率、服务态度明显好转，各种工作不断取得新的成效。
　　　　二、提升认识、统一思维，牢牢了解意识形态工作进取权。
　　　　7.把党史学习教育和思维政治教育结合起来，深入学习宣传A总书记系列重要致辞精神，全面推动理论武装；加大”四本书目”的学习；强化中心小组学习规范管理、经验总结、督导检查与情况通报，增强理论引领实践能力，持续推进中心小组学习体系化、常规化与常态化。
　　　　8.深化意识形态领域反分裂斗争，扎实推动”去极端化”工作，加强主流思维舆论，把握思维舆论的主导权与话语权，旗帜鲜明开展舆论斗争，弘扬主旋律，打好进取仗，传播正能量。按照形势特点，仔细开展国内外形势宣传教育，提升职工的政治意识、全局意识、忧患意识，坚决和”一股势力”划清界限，组织党员广泛开展”亮身份、表决心”活动，切实做到任何时候都保持定力、站稳立场、信念坚定、行动自觉。
　　　　9.广泛开展社会主义核心价值观与职业道德教育。把社会主义核心价值观列入经常性学习教育内容，在醒目位置悬挂社会主义核心价值观。新招聘人员或大项工程开工前，组织学习公司发展史、主要业绩、重大工程成果，加强员工集体荣誉感。大力倡导遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业、追求卓越的职业道德理念。
　　　　三、紧贴生产、围绕着重，持续搞好舆论宣传工作。
　　　　10.当好主题宣传。当好上级党委重要会议精神的宣传报道；深入宣传”两学一做”与”学转促”专项活动；当好纪念中国共产党成立96周年、喜迎党的十九大召开等重大主题宣传活动。
　　　　11.当好特色宣传。紧紧围绕大项工程建设，建立由党群工作部牵头，机关各部门配合，工程党支部书记（政工员）为主力的宣传文化工作队伍，充分利用报纸、简报、网络、公众号、微信群、电子显示屏等短、小、快、活的新媒介，及时、真实的宣传工程建设实况，拓展企业知名度，调动员工工作积极性，激发职业认可感与自豪感。大力宣传”兵”字号项目建设中的典型做法及经验成绩。
　　　　12.当好典型宣传。发现、培养、宣传在推动企业发展中涌现出来的各类先进典型，同时以”彰显平凡中的伟大、凝聚奋发向上的力量”为主题，拓宽宣传渠道，构建强势舆论，掀起学先进、赶先进、做贡献、当表率的浓厚氛围，切实发挥典型引导示范作用，内化于心、外化于行，凝聚起推进企业发展的强大动力。
　　　　四、建强队伍、规范管理，提高思维政治工作的针对性实效性。
　　　　13.着眼长远，打造一支政治强、业务精、作风正、效率高的政工队伍。确立大政工”一盘棋”思维，坚强”书记抓”和”抓书记”相结合，落实思维政治工作”总支书记负总责、有关部门协同配合、工程领导一岗双责”的工作制度。关心政工干部与党务工作者培育进步发展，解决工作生活中的现实困难，营造良好工作环境，充分尊重与认可政工人员的劳动价值，并采取”走出去”“请进来”的方式，提高政工队伍整体素质。
14.进一步推动新闻发布制度建设，仔细落实新

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