在全市干部提拔任用任前廉政集体谈话时的讲话
同志们:
今天,我们召开全市干部提拔任用任前暨廉政集体谈话。市委着眼于进一步加强各级领导班子和干部队伍建设,在在通盘考虑全市工作大局需要和干部队伍实际的基础上,经过反复酝酿、慎重研究,先后提拔任用了x名处级领导干部和非领导干部。可以说,今年我们提拔使用干部的力度是近几年最大的,数量是最多的,范围也是最广的。看到我们这么多同志都走上了新的领导岗位,我感到特别高兴。今天,为了使大家能够在新的岗位上更好地开展工作,我们专门举办了这次岗前培训,借这个机会,特意来看望一下大家,并代表市委向你们表示衷心的祝贺!同时,也希望同志们以此为新起点,立足新岗位,再创新业绩,为推动全市经济社会高质量发展做出新的贡献。这里,我简要提几点要求,与大家共勉。
一、强化理论武装,尽快适应岗位新要求。理论学习在干部成长中发挥着定标明向、固本培元、凝心聚魂的作用。在座的同志刚刚履新,都有一个适应环境、适应岗位的问题,如何尽快进入角色,出色地完成组织交给的任务?我认为,首要的还是学习。要把学习作为一种责任、一种追求,深入学习新思想,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时,要持之以恒地学经济、学法律、学历史,学习做好工作所必需的一切知识,自觉养成勤于学习、善于思考、勇于实践的良好习惯,努力成为学习型的领导干部。特别是要以这次学习培训为契机,认认真真地学,用脑用心地学,使自己在理论素养、知识水平、业务本领和领导能力上有一个新的提升,以更好地适应新岗位对自身水平、能力和素质的要求。
二、积极履职尽责,继续创造工作新业绩。我们经常讲有为才有位、有位更要有为。现在组织上基于对大家工作和能力的充分肯定,已经为大家更好地施展才华、展示作为提供了新的更大平台,但是给大家这个平台,同时也意味着交给了大家一份更大的责任和更重的托付,希望大家倍加珍惜组织的信任和重托
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